Hợp đồng lao động

rss
Bài viết mới nhất
Lọc bài viết theo:

Mức bồi thường khi đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái luật từ 2021 23/10/2020

Khi một bên đơn chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) trái luật thì phải có trách nhiệm bồi thường các tổn hại về vật chất và tinh thần cho bên còn lại. Từ năm 2021, khi Bộ luật Lao động năm 2019 có hiệu lực, mức bồi thường này được quy định như thế nào?

Trường hợp người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt HĐLĐ từ 2021 19/10/2020

Chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại Bộ luật Lao động năm 2019 đã được thay đổi so với Bộ luật Lao động 2012, đặc biệt là quy định về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) của người sử dụng lao động (NSDLĐ).

5 lưu ý khi chấm dứt hợp đồng lao động từ năm 2021 09/10/2020

Bộ luật Lao động năm 2019 được Quốc hội thông qua ngày 20/11/2019 có nhiều thay đổi đáng chú ý liên quan đến vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động (HĐLĐ) giữa người lao động (NLĐ) và người sử dụng lao động (NSDLĐ). Bộ luật này có hiệu lực từ ngày 01/01/2021.

Đề xuất mới về nội dung phải có trong hợp đồng lao động từ 2021 07/10/2020

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội vừa ban hành dự thảo Thông tư quy định chi tiết về nội dung hợp đồng lao động của Bộ luật Lao động năm 2019 dự kiến sẽ có hiệu lực từ ngày 01/01/2021.

Các loại hợp đồng lao động từ năm 2021 và cách phân biệt 08/10/2020

Bộ luật Lao động năm 2019 (có hiệu lực từ 01/01/2021) đã thay đổi quy định đối với các loại hợp đồng lao động. Bài viết này sẽ cung cấp toàn bộ thông tin về các loại hợp đồng lao động theo quy định mới mà người lao động cần biết.

10 điểm mới về hợp đồng lao động từ năm 2021  02/10/2020

Ngày 01/01/2021, Bộ luật Lao động (BLLĐ) năm 2019 sẽ chính thức có hiệu lực. Bộ luật này có nhiều thay đổi đáng kể so với quy định hiện hành. Một trong số đó có thể kể đến 10 điểm mới liên quan đến Hợp đồng lao động.

Vẫn làm việc khi hết hạn hợp đồng, người lao động có quyền gì? 17/08/2020

Khi hợp đồng lao động hết hạn, nhiều người lao động không được công ty ký tiếp hợp đồng. Vậy khi đó, người lao động vẫn làm việc khi hết hạn hợp đồng lao động được hưởng quyền lợi gì?

Mang thai trong thời gian thử việc có bị đuổi việc không? 03/08/2020

Người sử dụng lao động không được đuổi việc lao động nữ trong thời gian mang thai. Tuy nhiên, nếu người này vẫn đang trong thời gian thử việc thì pháp luật có quy định thế nào?

Quy định về thử việc áp dụng từ năm 2021 22/07/2020

Từ năm 2021, Bộ luật Lao động 2019 sẽ có hiệu lực với một số điểm mới về thử việc đối với người lao động.

Phân biệt các loại hợp đồng lao động thông dụng chi tiết nhất 20/07/2020

Khi được tuyển dụng, tùy vào công việc, thời gian làm việc mà người lao động sẽ được ký kết các loại hợp đồng khác nhau. Để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình, người lao động cần phải nắm rõ sự khác nhau giữa các loại hợp đồng lao động này.

Chủ Nhật, 25/10/2020 | 12:39 GMT+7